Gemeinsam erreichen wir Großes
Einfach. Persönlich. Fair. Auf diesen drei Unternehmenswerten basiert unser Handeln. Wir ordnen Verantwortung klar zu, nehmen diese wahr und sprechen Probleme offen an. Wir sind für unsere Kunden und Kollegen persönlich erreichbar, kommunizieren auf Augenhöhe, pflegen eine langfristige Beziehung und sind respektvoll und fair im Umgang. Wir leben Diversität, fördern und fordern uns gegenseitig, feiern gemeinsam Erfolge und leisten unseren Beitrag, die Welt nachhaltiger zu gestalten. Wir wissen, wohin wir wollen und dass wir uns dafür bewegen müssen. Das geht nur zusammen und gemeinsam mit Dir. Wir sind für Dich da und geben Dir Stabilität. Gleichzeitig bieten wir Dir Freiräume und zahlreiche Benefits für Dein Wohlergehen. Werde jetzt Teil des Teams und bringe Deine Ideen und Perspektiven ein.
VIEL ERREICHT. UND NOCH VIEL VOR
Bei Santander Deutschland sind Mitarbeitende aus über 60 Ländern angestellt.
Durch den Verzicht auf Einwegverpackungen für Kaffee & Co. haben wir in den letzten Jahren jede Menge Müll eingespart.
Mit insgesamt 80 Lademöglichkeiten für E-Autos haben wir unser Netzwerk für E-Ladestationen in Mönchengladbach kontinuierlich ausgebaut.
Durch verschiedene Maßnahmen (unter anderem durch die Umstellung auf 100 % Strom aus erneuerbaren Energiequellen) haben wir unseren CO2-Fußabdruck in den letzten Jahren effektiv verringert und arbeiten kontinuierlich weiter daran.
für Weiterbildungen pro Jahr
In den letzten Jahren haben wir als Unternehmen durchschnittlich über 90.000 Stunden pro Jahr in die Fortbildung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden investiert.
bezahlter Urlaub für ehrenamtliches Engagement Im Rahmen von Santander Volunteering unterstützen wir Dich bei Deiner freiwilligen gemeinnützigen Arbeit und stellen Dich für Deine Aktivitäten für bis zu 3 Tage bezahlt frei.
DREI UNTERNEHMEN. EIN ZIEL
Santander Deutschland – das sind drei Unternehmenseinheiten, die zusammen einen großen Impact haben. Gemeinsam entwickeln wir tragfähige Lösungen, die zu den Wünschen, Vorstellungen und Bedürfnissen unserer Kunden sowie unserer Partner passen.
Für über 3 Millionen Privatkunden, für große und kleine Unternehmen und für alle, die noch viel vorhaben. In unserer Unternehmenszentrale und in über 180 Filialen deutschlandweit treiben wir aktiv unsere Transformation zur Omni-Channel-Bank voran.
Das beste Back-up der Welt: unsere Kolleginnen und Kollegen. Ein hoch qualifiziertes Team aus über 280 IT-Experten arbeitet hier eng mit den Business Teams der Bank zusammen, um aktuelle Technologien und Best Practices einzuführen.
Das operative Rückgrat und Backoffice mit 1.200 Kolleginnen und Kollegen, die unsere Kunden sowie unser Händlernetzwerk kompetent betreuen – digital per Videochat und E-Mail oder telefonisch über die Service-Hotline.
Kultur – offen, lebendig und #gernperdu
Unsere Kultur lebt von Augenhöhe, Offenheit und Verbindlichkeit. In unserer #gernperdu-Atmosphäre arbeiten wir kollegial zusammen, setzen auf flache Hierarchien und dynamische Arbeitsweisen. Bei uns ist jede Stimme wichtig, jede Idee wertvoll. Wir fragen nicht, ob, sondern wie wir uns gegenseitig unterstützen können.
Nachhaltigkeit – Verantwortung für morgen, Handeln im hier und jetzt
Nachhaltigkeit ist für uns nicht nur ein Buzzword, sondern Teil unserer Geschäftsstrategie. Mit vielfältigen CSR-Projekten, diejährlich stattfindende, verschiedene Culture und Diversity Tage sowie unserem Engagement für Bildung und Gesellschaft übernehmen wir Verantwortung für die Zukunft und nachfolgende Generationen. Auch Du kannst Teil dieser Mission werden.
Vielfalt – bunt und international ist unsere Stärke
Verschiedene Nationalitäten, Generationen und vielfältige Hintergründe prägen und bereichern unseren Arbeitsalltag. Diese Diversität zeichnet uns aus und macht uns besser.
Wir stehen für gelebte Chancengleichheit und die gezielte Förderung von Frauen in Führungspositionen. Während andere nur davon reden, setzen wir Vorhaben konkret um. Dazu gehören unter anderen der aktive Einsatz für die Entgeltgleichheit, unsere lokalen und internationalen Mentoring-Programme.
Bei uns zählen allein Deine individuellen Fähig- und Fertigkeiten - unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, körperlichen Beeinträchtigungen oder sexueller Orientierung. Wir schaffen ein inklusives Umfeld, in dem sich alle wertgeschätzt fühlen.
Vielfalt – bunt und international ist unsere Stärke
Lust auf einen Blick hinter die Kulissen? Dann komm mit auf einen virtuellen Office-Rundgang durch unsere Unternehmenszentrale in Mönchengladbach und entdecke Deinen zukünftigen Arbeitsplatz.
